P9 第一类危险源决定了事故后果的严重程度，如炸药、旋转的飞轮等。第二类事故决定事故的可能性，如冒险进入危险场所。

P12 失误-人为失误。故障-机械故障。

P14 矿山、建筑、危险化学品、烟花爆竹、民用爆破实施许可制度。

P17 海因里希（与事故频发理论一样，存在局限性）：300：29：1  遗传和社会环境、人的缺点、人的不安全行为或物的不安全状态、事故、伤害

P20日本现代事故基础原因：1.管理 2.学校教育 3.社会或历史。间接原因：1.技术原因。2.教育原因。3.身体原因。4.精神原因。

综合原因论：基础原因：社会因素 间接原因：管理因素 直接原因：危险隐患

P24防止能量意外释放：安全能源替代不安全能源，限制能量（低电压设备防止电击），防止能量蓄积（避雷针设置），控制能量释放（建立水闸墙防止高势能地下水涌出），延缓释放能量（安全阀控制气体释放），开辟释放能量的渠道（抽放瓦斯防止瓦斯爆炸），设置屏蔽设施（佩戴个体防护用品），设置屏障隔离能量和人员（防火门），提高防护标准，改变工艺流程，修复或急救（自救教育）。

P31轨迹交叉：预防避免人的不安全行为和物的不安全状态同时出现。

直接经济损失：医疗费用、补助、丧葬、清理现场、资产损失、罚款  间接：污水处理、环境处理、教育新培训。

安全文化和安全目标都是以人为本。

生产经营单位的合规性评价：1.遵循法律法规要求2.制定制度的合规性3.员工执行情况3.过程控制和违规情况。